香港最新產假規定

香港最新產假規定如下：

• 懷孕員工有權休假8周，剖腹產增設額外4周休假，該權力與醫療證明書或證明醫生證明書的患病情況有關。
• 產假期間或結束後6個月，公司應繼續支付孕婦的工資。
• 休產假期間，公司可以解僱孕婦，但必須支付最低工資給員工至休產假結束為止。
• 休產假後一年內，公司不能因任何原因開除孕婦，除非有其它違反勞動法的行為。

此外，香港的產假政策還包括對生育津貼的調整，以及為有特殊需要的員工提供幫助。具體情況可能因時因地有所變化，建議諮詢相關政府部門的最新政策。