最低時薪加班

最低時薪加班的規定因國家和地區而異。在某些地方，僱主必須支付加班費給員工，這些加班費通常是以正常工資的一定百分比計算的。在其他地方，僱主可能不需要支付加班費，或者有特定的規定和限制。

例如，在美國，聯邦法律規定，如果員工年滿16歲，且不是農場工人或家庭雇員，他們的最低工資為每小時7.25美元。此外，如果員工每週工作超過40小時，僱主必須支付加班費，加班費通常為正常工資的1.5倍。但是，某些職業和行業可能有不同的規定，例如某些州可能有更高的最低工資標準，或者特定的職業可能有特殊的加班規定。

在歐洲，最低工資和加班費的規定也因國家而異。例如，在德國，最低工資為每小時9.19歐元，如果員工每週工作超過8小時，僱主必須支付加班費。在英國，最低工資為每小時8.72英鎊，如果員工年滿18歲且未滿21歲，他們的最低工資為每小時6.15英鎊。此外，如果員工每週工作超過48小時，僱主必須支付加班費。

總之，最低時薪加班的規定因國家和地區而異，僱主和員工應該了解當地的勞動法規，以確保他們的權利和義務得到遵守。