外國最高工時

外國最高工時的規定因國家而異。在許多國家，都有法律來限制每週的工作時間，以保護勞工的健康和福祉。以下是一些國家的最高工時規定：

歐洲聯盟（EU）：歐盟成員國必須遵守《歐洲工作時間指令》（Working Time Directive），該指令規定每名員工每週的工作時間不得超過48小時，包括加班在內。然而，這48小時的限制可以通過個別協議進行變更，例如在某些行業或職業中。
美國：美國並沒有聯邦法律對最高工時進行限制，這意味著工作時間的規定取決於州法律、聯邦監管機構的規定以及勞資協議。一些州可能有自己對最低休息時間或最高工作時間的規定。
日本：日本的勞動法規定，員工每月的加班時間不得超過100小時，如果超過這個限制，僱主必須獲得工會或員工的同意。此外，日本也實施了「過勞死」預防措施，以限制員工的工作時間。
加拿大：加拿大的工作時間限制因省而異。例如，安大略省規定，大多數行業的員工每週工作時間不得超過48小時，而魁北克省則允許員工每週工作最多40小時，但加班時間不受限制。
澳大利亞：澳大利亞的國家工作時間標準規定，員工每週的工作時間不得超過38小時，但許多員工可能會選擇加班。
新西蘭：新西蘭的勞動法規定，員工每週的工作時間不得超過40小時，但加班是允許的。

請注意，這些規定可能會隨時更改，並且可能會因行業、職業和個別工作情況而有所不同。如果你需要最新的信息，建議查詢相關國家的勞動法或聯繫當地勞工部門。