導語：都目前就業難，但是我國目前還是有緊缺的十二類人才你的，這些職業的人才缺口是很大的，而且在薪水方面也是很可觀的。那么快和TOP10排行榜網小編一起來看一下吧。
我國緊缺的十二類人才
1.電子商務
2.心理諮詢師
3.材料類研發
4.飛行器設計與工程
5.速錄師
6.涉外會計師
7.同聲傳譯
8.物流管理類
9.涉外律師
10.數字媒體
11.涉外金融服務
12.體育產業
1.電子商務
雖然各大院校都開設了這個專業，但真正的電子商務人才卻不多。這個職業對經濟，計算機，金融等方面都要求有比較深的了解。是一個綜合性非常強的職業，而且隨著網際網路的發展，電子商務的人才需求只會越來越大。
2.心理諮詢師
這是一個一直以來都比較稀缺的職業，而且隨著生活水平的提高，人們對心理健康的關注度會更高。根據數據顯示，中國約有一億需要心理諮詢的人口，但是目前的心理諮詢師只有三千人左右，人才缺口巨大。
3.材料類研發
顧名思義，是從事各種新型材料研發的職業，給我們帶來了許多便利與困擾的塑膠就是材料研發師研發出來的，還有目前新面世的各種高分子材料，都出自他們之手。但是由於開設這些專業的學校不多，材料研發類的人才缺口也是巨大的額，位於我國緊缺的十二類人才第二名。
4.飛行器設計與工程
作為專業，飛行器設計就是難度比較高也比較冷門的專業了，一般的就業方向為飛行器結構和交通運輸工程。隨著國家今年來在飛行器方面的發展，人才簡直供不應求。
5.速錄師
主要工作是為各大會議提供會議紀要的速錄師，薪資不是以月計算而是以小時計算的。一個優秀的速錄師一天的收入可以抵普通白領半個月的收入，但是由於速錄師工作十份辛苦，人才缺口還是比較大的。
6.涉外會計師
主要是從事各境外業務的結算工作，在傳統的工作上還有英語的要求，難度比一般會計更大，還有涉外會計證要考。
7.同聲傳譯
被譽為二十一世紀最稀缺的人才，而且一直是稀缺人才。同聲傳譯對從業人員的素質要求較高，尤其是口語和翻譯能力，也因此，薪資是相當可觀的，基本都是按小時收費。
8.物流管理類
現在網購發達，物流行業越來越紅火，但是高學歷的物流管理人才卻並不多。而且隨著網路的發達，物流這個行業的發展只會越來越快。目前物流管理類人才缺口可以達到六百多萬人，年薪從五萬到五十萬不等。
9.涉外律師
本質還是律師，就是主要從事的是以涉外訴訟仲裁的律師。這個職業不僅要熟練掌握本國法律法規，還要熟悉其他國家的各種法律條文，要求很高，自然人才缺口也大。
10.數字媒體
網路技術發展的越來越快，數字媒體也是產業未來發展的動力和能量，各行業也在受到數字媒體的衝擊。雖然這個行業在國外發展的很不錯，但是在國內由於大部分企業缺乏核心競爭力，以及缺少高質量人才，所以行業發展比較緩慢。
11.涉外金融服務
隨著中國走向世界舞台，涉外金融的重要性也逐漸凸顯了出來，然而這樣的人才卻非常少。難怪能位列我國緊缺的十二類人才之一了。
12.體育產業
現在的生活水平提高了，體育產業也就逐漸發展壯大，逐漸走進人們的生活。而專業的人才卻實在不多，所以目前的人才缺口很大。
結語：以上就是小編為您盤點的中國最緊缺的十二類人才了，這些職業雖然個個高薪，但是卻都有一定的入行門檻，在從事這個職業之前，最好能夠先了解一下這個職業是不是有從業資格證書，這樣的話在應聘時會有很大幫助喔。