法案最新版本涵蓋哪些保障零工工作者的措施
法案最新版本涵蓋了以下保障零工工作者的措施：
- 提供公平就業機會：法案將要求僱主在招聘過程中不歧視零工工作者，確保公平就業機會。
- 零工最低報酬：法案將規定零工的最低報酬標準，並要求僱主按照公平的市場價格確定零工的薪酬。
- 工作時間和休息休假：法案將規定零工的工作時間、休息時間和休假權利，以確保零工工作者有足夠的休息和恢復時間。
- 工傷保險：法案將要求僱主為零工工作者提供符合法定要求的工傷保險，以保護零工工作者的權益。
- 身份和社保權益：法案將要求僱主為零工工作者提供合法的身份證明和社會保險證明，以確保零工工作者享有相應的權益。
- 建立零工服務平台：法案將鼓勵建立零工服務平台，為零工工作者提供安全、可靠、高效的就業機會，並加強對零工工作者的職業培訓和職業發展支持。
- 加強監管和執法：法案將加強政府對零工市場和僱主的監管，確保零工工作者的權益得到有效保護，並加大對違反法案的僱主和平台的執法力度。
總之，這些措施旨在確保零工工作者享有公平就業機會、合理的薪酬和福利待遇，並獲得必要的勞動保護和安全保障。