最後一天上班勞保

在台灣，最後一天上班的勞保相關事項可能涉及以下幾點：

1. 離職手續：員工在最後一天上班時，通常需要完成離職手續，包括填寫離職單、歸還公司財產等。

2. 勞保退保：僱主應在員工離職的當天或次日起三日內，向勞保局辦理勞保退保手續。

3. 勞保費用結算：僱主應結算員工最後一個月的勞保費用，並在離職時一併結清。

4. 資遣費或退休金：如果員工是被資遣或符合退休條件，僱主應在最後一天上班時支付相關費用。

5. 工作交接：員工在最後一天上班時，應完成與職務相關的工作交接。

6. 勞動契約終止證明：員工可能需要僱主開立勞動契約終止證明，以便申請失業給付或其他用途。

請注意，以上資訊僅供參考，實際情況可能因個案而異，建議您在離職時與僱主確認相關細節。