最低工资是什么

最低工資是指由政府或法律規定的，僱主必須支付給雇員的最低小時工資。這個標準旨在確保工人能夠獲得一個足夠高的收入，以便能夠維持基本的生活水平，包括食物、住房、交通和其他基本需求。

最低工資的設定通常是為了防止工資過低，保護工人免受剝削，並幫助減少貧困和收入不平等。它通常適用於所有類型的工人，包括全職、兼職、臨時工和契約工，除非有特定的法律豁免。

最低工資的水平可以根據不同的因素而有所不同，包括經濟狀況、地區、行業和工人的經驗水平。一些國家或地區可能有聯邦或國家層面的最低工資標準，而其他地方則可能有地方或州級的最低工資規定。

值得注意的是，最低工資並不總是能夠滿足所有工人的需求，尤其是在生活成本較高的地區。此外，一些工人可能因為各種原因（如殘疾、年齡或就業類型）而受到最低工資的豁免。在這種情況下，他們可能獲得低於法定最低工資的報酬。