最低工資規定

最低工資是指一國或地區政府規定的最低工資標準，僱主必須支付給員工的最低小時工資或日工資。這個標準的設立旨在保障勞工的基本生活水平，防止僱主剝削勞工，並促進社會公平。

最低工資的規定因國家和地區而異，且可能會根據經濟狀況、通貨膨脹率、勞動市場條件等因素進行調整。在一些國家，最低工資可能會根據年齡、工作經驗、行業類別等有所不同。

例如，在美國，每個州的最低工資標準都不同，聯邦政府也設有最低工資標準，但允許各州和地方政府的標準高於聯邦標準。在歐洲，許多國家都有相對較高的最低工資，例如法國、英國和德國等。

然而，最低工資的設立也可能會對就業市場產生影響，尤其是對於低技能勞工來說，可能會面臨更難找到工作的情況。因此，最低工資的制定需要平衡勞工權益和就業市場的穩定性。