安全衛生法罰鍰最高

安全衛生法罰鍰的最高金額取決於違法的嚴重程度和相關法律的規定。在不同國家和地區，安全衛生法的罰鍰金額可能有所不同。例如：

1. 台灣《職業安全衛生法》：根據台灣的《職業安全衛生法》，僱主若違反相關規定，可能會被處以新台幣3萬元以上、15萬元以下的罰鍰。若發生重大職業災害，罰鍰金額可能更高。

2. 美國《職業安全與健康法》（Occupational Safety and Health Act, OSHA）：在美國，OSHA規定僱主必須提供安全的工作環境。違反OSHA規定的僱主可能會被處以高達70,000美元的罰款，對於故意違規或重複違規的僱主，罰款金額可能更高。

3. 中國《中華人民共和國職業病防治法》：根據中國的《職業病防治法》，違法的僱主可能會被處以人民幣10萬元以上、50萬元以下的罰款。對於造成嚴重後果的，罰款金額可能更高。

4. 香港《職業安全及職業健康條例》：在香港，違反《職業安全及職業健康條例》的僱主可能會被處以港幣50,000元以上、500,000元以下的罰款，以及監禁不超過6個月。

請注意，以上資訊僅供參考，具體的罰鍰金額應以當地法律法規為準。如果你需要了解特定地區的安全衛生法罰鍰最高金額，建議直接查詢當地法律或諮詢相關法律專業人士。