台灣勞基法最低薪資

截至2023年，台灣的最低基本工資為新台幣26,400元。這是在2022年1月1日開始實施的調整，當時從原本的24,000元調升至25,250元，而2023年再次調升了1,150元，達到目前的26,400元。

台灣的最低基本工資是由勞動部依據《基本工資審議辦法》，每年由基本工資審議委員會進行審議後決定，並報請行政院核定。這個數字會根據經濟成長、物價指數、勞動生產力、失業率等因素來調整。

需要注意的是，最低基本工資僅適用於受僱於事業單位的勞工，且工作時間必須符合《勞動基準法》的規定。對於部分特定行業或工作者，如家庭幫傭、部分工時勞工等，可能會有不同的最低工資規定。此外，基本工資的調整並不影響原本薪資高於基本工資的勞工。