台北最低工资

台灣的最低工資標準是由台灣勞動部根據《最低工資法》規定的。最低工資的調整通常會考慮經濟成長、消費者物價指數變動、平均工資、失業率、勞動力市場狀況等因素。

在台灣，最低工資分為兩種：基本工資和時薪。基本工資是指僱主必須支付給員工的月薪下限，而時薪則是按小時計算的最低工資標準。

基本工資（月薪）： 根據台灣勞動部發布的最新信息，台灣的基本工資在2023年已經調整。具體數額可能會根據經濟狀況和政府政策有所變動，因此建議您查看台灣勞動部的官方網站或聯繫當地勞動部門以獲取最新的基本工資信息。

時薪（小時工資）： 時薪的計算通常基於基本工資除以每月法定工時（目前為每月160小時）。同樣地，時薪也會根據基本工資的調整而變化，因此請查閱台灣勞動部的最新公告以獲取準確信息。

需要注意的是，最低工資標準可能會隨著時間而變化，因此建議您查看最新的官方信息，或者諮詢台灣勞動部以獲取最準確的數據。此外，某些行業或職業可能有特定的工資規定，這些規定可能會高於或低於最低工資標準，具體情況需要查閱相關行業法規或與僱主協商。