勞保最低年齡

勞保的最低投保年齡因國家和地區而異，並且可能會根據不同的勞動法規和政策有所不同。在台灣，勞工保險的最低投保年齡是15歲。

然而，需要注意的是，雖然15歲是台灣勞保的最低投保年齡，但並不是所有15歲的勞工都必須加入勞保。根據台灣的勞動法規，15歲至18歲的勞工只有在從事「一定雇用關係」的工作時才需要加入勞保。所謂的「一定雇用關係」通常是指全職工作，並且僱主和勞工之間有明確的僱傭關係。

此外，不同國家和地區的勞保制度可能還有其他規定，例如對於特定行業或職業的勞工有不同的投保要求，或者對於自營作業者、家庭幫傭等非典型勞動者有不同的投保規定。因此，如果你需要了解特定國家或地區的勞保最低年齡，建議直接查詢該國家或地區的相關法律和規定。