公務人員最新退休法

台灣的公務人員退休制度主要依據《公務人員退休資遣撫卹法》（簡稱《退撫法》）。這部法律是在2017年通過的，目的是為了改革公務人員的退休制度，包括退休金計算方式、退休年齡等。

《退撫法》的主要內容包括：

1. 退休金計算方式：改為「確定提撥制」(DC plan)，公務人員和政府都要定期提撥一定比例的薪資到個人的退休金帳戶。退休時，公務人員可以依據帳戶內的累積金額請領退休金。

2. 退休年齡：一般公務人員的法定退休年齡為65歲，但可以提前至60歲退休，不過提前退休會影響退休金的計算。

3. 退休金調整機制：退休金的調整會參考消費者物價指數（CPI）和平均餘命等因素。

4. 撫卹制度：對於因公殉職或因病去世的公務人員，其遺屬可以請領撫卹金。

5. 資遣規定：對於非自願離職的公務人員，有相關的資遣規定和資遣費計算方式。

請注意，法律和制度的細節可能會隨著時間和政策的變化而有所不同，因此建議您查詢最新的官方資訊或諮詢相關專業人士，以獲得最準確的資訊。