公保改年金退休最多8成薪

公保改年金退休最多8成薪是指公務人員保險制度轉換為公務人員退休金制度後，公務人員在退休時可以領取的退休金金額最高可以達到其在職時薪資的80%。

在台灣，公務人員保險（簡稱公保）是政府為公務人員設立的保險制度，旨在提供公務人員在職期間的醫療、生育、死亡等保險給付，以及退休後的養老給付。然而，為了提升公務人員的退休生活保障，政府將公保制度轉換為公務人員退休金制度（簡稱退撫新制），自2000年1月1日起實施。

在退撫新制下，公務人員的退休金計算方式有所改變，主要包括月退休金和一次退休金兩部分。月退休金是公務人員退休後每月可以領取的固定收入，其計算方式為最後在職時本俸加一倍乘以退休金計算基數（最高為80%），再乘以服務年資百分比（最高為2%）。因此，公務人員退休後最多可以領取到最後在職時薪資的80%作為月退休金。

此外，公務人員在退休時還可以選擇領取一次退休金，這是一筆一次性的給付，用來補助退休後的生活費用。一次退休金的計算方式為最後在職時本俸加一倍乘以退休金計算基數（最高為80%），再乘以服務年資百分比（最高為2%），減去月退休金累計的金額。

需要注意的是，實際可領取的退休金金額還會受到其他因素的影響，例如公務人員的服務年資、退休年齡、退休前最後在職的本俸等級等。此外，政府也可能會根據經濟狀況和財政狀況調整退休金的計算方式和給付標準。